Betriebsrat muss über Kündigungsdetails Bescheid wissen

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Muss ein Mitarbeiter aufgrund eines Fehlverhaltens seine Sachen packen, hat der Betriebsrat ein Recht zu erfahren, was genau passiert ist. - © Christin Klose/dpa-tmn
Muss ein Mitarbeiter aufgrund eines Fehlverhaltens seine Sachen packen, hat der Betriebsrat ein Recht zu erfahren, was genau passiert ist. (© Christin Klose/dpa-tmn)

Bei einer verhaltensbedingten Kündigung ist der Betriebsrat eine wichtige Kontrollinstanz. Seinen Job kann er aber nur machen, wenn er über alle Details informiert ist.

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