Überstunden können mit dem Gehalt abgegolten sein

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Urteil zu Überstunden - © Foto: Christin Klose/dpa-tmn
Sofern die Klausel im Vertrag dazu klar und verständlich formuliert ist, kann eine bestimmte Zahl an Überstunden bereits mit dem normalen Gehalt abgegolten sein. (© Foto: Christin Klose/dpa-tmn)

Arbeitgeber können im Arbeitsvertrag regeln, dass eine bestimmte Anzahl an Überstunden im Monat mit dem Gehalt abgegolten ist. Aber ist das auch bei einem vergleichsweise geringen Gehalt zulässig?

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